Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/20.500.12188/1399
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorЛазарева, Наташаen_US
dc.date.accessioned2019-02-15T21:17:49Z-
dc.date.available2019-02-15T21:17:49Z-
dc.date.issued2018-
dc.identifier.citationЛазарева, Н. (2018). Организациско однесување и комуницирање како фактор за развој на високообразовна институција. Докторска дисертација. Скопје: Филозофски факултет.en_US
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12188/1399-
dc.descriptionДокторска дисертација одбранета во 2018 година на Филозофскиот факултет во Скопје, под менторство на проф. д–р Зоран Велковски.en_US
dc.language.isomken_US
dc.publisherФилозофски факултет, Скопјеen_US
dc.titleОрганизациско однесување и комуницирање како фактор за развој на високообразовна институцијаen_US
dc.typeThesisen_US
item.grantfulltextopen-
item.fulltextWith Fulltext-
Appears in Collections:Faculty of Philosophy 08: Dissertations preceding the Doctoral School / Дисертации пред Докторската школа
UKIM 01: Dissertations preceding the Doctoral School / Дисертации пред Докторската школа
Files in This Item:
File Description SizeFormat 
nlazareva2018.pdf27.02 MBAdobe PDFThumbnail
View/Open
Show simple item record

Page view(s)

37
checked on Apr 3, 2025

Download(s)

301
checked on Apr 3, 2025

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.