Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/20.500.12188/2832
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorТрпески, Предрагen_US
dc.contributor.authorАтанасовска-Новески, Викторијаen_US
dc.date.accessioned2019-10-10T10:40:47Z-
dc.date.available2019-10-10T10:40:47Z-
dc.date.issued2017-
dc.identifier.citationТрпески, П., & Атанасовска-Новески, В. (2017). Неусогласеност на (не)вработеноста на пазарот на труд во Македонија од аспект на знаења и вештини. Нови перспективи за економски и социјален развој во Република Македонија: анализа на состојби и препораки произлезени од работата на експертската група за економски и социјални политики. Скопје:  Фондација Фридрих Еберт, Канцеларија во Македонијаen_US
dc.identifier.isbn978-9989-109-83-6-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12188/2832-
dc.descriptionТеза 1. Невработеноста во Македонија е од структурен карактер, односно постои несогласување помеѓу квалификациите кои се нудат и кои се побаруваат на пазарот на труд. Потребни се промени во квалификациите на невработените лица и нивно усогласување со побарувачката на пазарот на труд. Теза 2. На пазарот на труд во Македонија егзистира синдромот на „обесхрабрени работници“, бидејќи скоро половината од невработените лица чекаат за вработување повеќе од 5 години. Политики за промени во насока на подобрување на образовната структура на невработените лица се од клучно значење. Теза 3. Несомнено е дека странските директни инвестиции допринесоа за намалување на невработеноста во Македонија, но истите ја продлабочуваат неусогласеноста на невработеноста. Имено, странските директни инвестиции генерално отвораат работни места за нискоквалификувана работна сила, а во Македонија трендот на висококвалификувана работна сила е позитивен. Теза 4. Невработеноста во Македонија е највисока кај помладата популација, а особено кај лицата во постуниверзитетска возраст, односно на возраст од 25 до 34 години.en_US
dc.language.isomken_US
dc.publisherФондација Фридрих Еберт - канцеларија Скопјеen_US
dc.relation.ispartofНови перспективи за економски и социјален развој во Република Македонија: анализа на состојби и препораки произлезени од работата на експертската група за економски и социјални политикиen_US
dc.titleНЕУСОГЛАСЕНОСТ НА (НЕ) ВРАБОТЕНОСТА НА ПАЗАРОТ НА ТРУД ВО МАКЕДОНИЈА ОД АСПЕКТ НА ЗНАЕЊА И ВЕШТИНИen_US
dc.typeArticleen_US
item.fulltextWith Fulltext-
item.grantfulltextopen-
crisitem.author.deptFaculty of Economics-
Appears in Collections:Faculty of Economics 03: Journal Articles / Статии во научни списанија
Show simple item record

Page view(s)

88
Last Week
1
Last month
checked on Jul 1, 2025

Download(s)

34
checked on Jul 1, 2025

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.