Ве молиме користете го овој идентификатор да го цитирате или поврзете овој запис:
http://hdl.handle.net/20.500.12188/26594| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Чанова, Марија | en_US |
| dc.date.accessioned | 2023-05-26T19:10:51Z | - |
| dc.date.available | 2023-05-26T19:10:51Z | - |
| dc.date.issued | 2014 | - |
| dc.identifier.citation | Чанова, Марија (2014). Систем на работни вредности кај мажи и жени наставници, банкарски службеници и доктори по медицина. Магистерска теза. Скопје: Филозофски факултет, УКИМ. | en_US |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.12188/26594 | - |
| dc.description | Магистерска теза одбранета во 2014 година на Филозофскиот факултет во Скопје, под менторство на проф. д-р Елисавета Сарџоска. | en_US |
| dc.language.iso | mk | en_US |
| dc.publisher | Филозофски факултет, УКИМ, Скопје | en_US |
| dc.title | Систем на работни вредности кај мажи и жени наставници, банкарски службеници и доктори по медицина | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |
| item.grantfulltext | open | - |
| item.fulltext | With Fulltext | - |
| Appears in Collections: | Faculty of Philosophy 07: MA Theses / Магистерски тези | |
Files in This Item:
| File | Опис | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| mchanova2014.pdf | 14.16 MB | Adobe PDF | View/Open |
Записите во DSpace се заштитени со авторски права, со сите права задржани, освен ако не е поинаку наведено.